Это избавляет компанию от ответственности перед работником. Цитата: «Официально не устраивают… могут уволить в любой момент, не заплатив зарплату и отпускные». Отпусков и больничных по ТК нет, все на усмотрение руководства.

Согласие на обработку и политика в отношении персональных данных

Да, есть риск давления, но действуя сообща и привлекая внимание общественности, можно добиться реакции. Стоит также уведомить Роскомнадзор о незаконных интернет-проектах – ведомство может блокировать подобные сайты (хотя они и появляются вновь).

Многие пишут, что при попытке уйти или выразить несогласие, руководство сразу же начинает давить. Применяются угрозы “испортить жизнь”: «угрожают завести уголовное дело», «говорят, что все куплено в полиции, тебя посадят» – такие фразы описывают бывшие сотрудники. Руководство якобы хвастается связями в правоохранительных органах Казани и Татарстана, чтобы держать людей в страхе.

Учредитель: АО «Информационное агентство Интерфакс», главный редактор: Герасимов В.В.

• Контролировать увольнения и внутренние “разборки”

Это избавляет компанию от ответственности перед работником. Цитата: «Официально не устраивают… могут уволить в любой момент, не заплатив зарплату и отпускные». Отпусков и больничных по ТК нет, все на усмотрение руководства.

Как продавец может защититься от недобросовестного покупателя

Базовые ценности: свобода, ответственность, гибкость, партнерство, честность и ориентация на развитие.

• Угрожать “долгами”, штрафами и «заявлением в полицию»

Гагарин Гамбург Гатчина Геленджик Георгиевск Гётеборг Глазов Голубицкое aya group Гомель Горки Ленинские Горно-Алтайск Горнозаводск Городец Гороховец Горячий Ключ Грайворон Гродно Грозный Грязи Губкин Губкинский Гуково Гулькевичи Гусев Гусь-Хрустальный Гюльнар Гянджа Д

• если договориться не удаётся — применяет технические методы:

Забайкальск Заволжье Закаменск Заозерск Западная Двина Заполярный Запорожье Зарайск Заречный Звенигород Зеленоград Зеленодольск Зеленокумск Златоуст Знаменск Зубова Поляна И

Очень нравится возможность удаленной работы Отрицательные стороны